在中国古代历史中，有一则非常著名的寓言故事，名为《千里马》，它讲述了君王不惜重金寻求良驹的故事。这个故事不仅反映了古代君主对于贤才的渴望，也揭示了人才与机遇之间的微妙关系。

原文如下：

古之君王有以千金求千里马者，三年不能得。涓人言于君曰：“请以臣之身往求之。”君许之。三月得千里马，马已死，买其首五百金，反以报君。君大怒曰：“所求者生马，安事死马而捐五百金？”涓人对曰：“死马且买之五百金，况生马乎？天下必以王为能市马，马今至矣。”于是不能期年，千里马至者三。

翻译如下：

从前，有一位君王愿意用千金的代价去购买一匹千里马，但过了三年都没有找到合适的马匹。这时，一位侍从对君王说：“让我去寻找这样的马吧。”君王同意了他的请求。三个月后，这位侍从果然找到了一匹千里马，只是这匹马已经死了。他花了五百金买下了马头，并带回给君王。君王非常生气，说道：“我需要的是活生生的千里马，你怎么花这么多钱去买一匹死马呢？”侍从回答道：“即使是一匹死马，我们还愿意出五百金购买，那么天下的人一定会相信您是真的想要得到千里马，这样一来，真正的千里马很快就会来了。”果然，在不到一年的时间里，就有三匹千里马被送到了君王的面前。

这个故事告诉我们，有时候表面上看似浪费的行为，实际上可能是一种战略性的投资。对于领导者而言，要善于发现和吸引人才，同时也要给予适当的激励和支持，这样才能真正实现自己的目标。此外，这个故事还强调了诚信的重要性，以及如何通过实际行动来赢得别人的信任和尊重。在现代社会中，无论是企业还是个人，都应该借鉴这一原则，努力创造一个良好的环境，让优秀的人才能够脱颖而出，并充分发挥他们的潜力。