尊敬的各位同事：

为进一步规范公司考勤管理，提升工作效率，确保各项工作有序开展，现对公司现行的考勤制度进行调整与优化，并通过此通知向全体员工告知并确认。

一、考勤时间调整

自即日起，公司上班时间为上午9:00至下午6:00，中午休息时间为12:00至13:30。各部门需严格执行此规定，如有特殊情况需提前或延后上下班，请至少提前一天提交书面申请，并获得直属上级及人事部门的批准。

二、考勤方式更新

公司将继续采用电子打卡系统记录员工出勤情况。所有员工需在每日上下班时完成打卡操作，未按规定打卡者将视为迟到或早退。如遇网络故障或其他不可抗力因素导致无法正常打卡，请及时联系人力资源部备案。

三、请假流程说明

若需请假，请务必按照以下流程操作：

1. 提交请假申请单（纸质或电子版），注明请假事由、起止日期及联系方式；

2. 经直属领导审核同意后，送交人事部门备案；

3. 请假结束后，需及时销假并反馈工作进展。

四、考勤纪律强调

为维护良好的工作秩序，请全体同事严格遵守上述规定，杜绝迟到、早退及旷工现象的发生。对于违反考勤制度的行为，公司将依据《员工手册》的相关条款予以处理。

五、确认事项

请各位同事仔细阅读以上内容，并于收到本通知之日起三个工作日内签字确认，交回人事部门存档。若有疑问或建议，请随时与人事部门联系。

感谢大家的理解与配合！让我们携手共同营造一个高效、和谐的工作环境。

特此通知！

XX公司人事部

2023年XX月XX日

以上模板仅供参考，具体内容可根据实际情况调整。希望每位员工都能认真对待考勤管理，为公司的长远发展贡献自己的力量。