【毕业生就业报到证蓝色那张是自己留着还是由人才中心保管】在高校毕业之后，很多学生会收到一份“就业报到证”，也称为“派遣证”。其中，蓝色的报到证是许多毕业生关心的重点。那么，这张蓝色的报到证到底应该自己留着，还是交由人才中心保管呢？下面将从多个角度进行总结，并通过表格形式清晰展示。
一、报到证的基本作用
就业报到证是国家为应届毕业生提供的官方文件，用于办理人事关系、档案转移、户口迁移等手续。它不仅是毕业生进入社会的重要凭证，也是今后办理职称评定、社保缴纳、档案管理等事务的基础材料。
二、蓝色报到证的用途
蓝色报到证通常是指“普通高等学校毕业生就业报到证”中的一种，主要适用于未落实工作单位或选择灵活就业的毕业生。这类毕业生可以选择将档案托管至人才服务中心，也可以自行保管。
三、是否需要交给人才中心？
根据目前的政策和实际操作，蓝色报到证是否由人才中心保管，取决于个人的就业情况和档案存放方式。以下是几种常见情况：
| 情况 | 是否需交人才中心 | 说明 |
| 毕业后直接就业（有接收单位） | 否 | 报到证由用人单位保管，用于办理入职手续 |
| 毕业后未就业，档案存放在人才中心 | 是 | 蓝色报到证需提交给人才中心，作为档案转递依据 |
| 自行保管档案 | 否 | 报到证可由本人保存，但需注意妥善保管 |
| 选择灵活就业或自由职业 | 否 | 可自行保管，但建议咨询当地人才中心 |
四、注意事项
1. 档案与报到证必须一致：无论是否交由人才中心保管，都应确保报到证与档案信息一致。
2. 及时办理转递手续：若档案存入人才中心，需及时将报到证交予其办理转递。
3. 保留复印件：即使不交原件，也建议保留一份复印件以备后续使用。
4. 关注政策变化：各地对报到证和档案管理的具体规定可能略有不同，建议咨询学校就业指导中心或当地人才服务中心。
五、总结
综上所述，蓝色报到证是否由人才中心保管，主要取决于毕业生的就业状况和档案存放方式。如果档案存入人才中心，则建议将报到证一并提交；如果自行保管档案，可以保留报到证。无论哪种情况，都应确保报到证的安全和有效使用。
建议毕业生在毕业后尽快处理相关手续，避免因证件遗失或延误影响未来的发展。