【2018年终奖金个人所得税计算方法与案例】在2018年，中国对年终奖的个税政策进行了调整，将年终奖单独计税的方式延续了一段时间。这一政策在2019年1月1日起被取消，但2018年的年终奖仍适用当时的计算方式。了解这一时期的计算方法，有助于回顾当年的税务处理方式，并为类似情况提供参考。
一、2018年年终奖金个税计算方法
根据当时的规定，年终奖可以单独计税，即年终奖收入除以12个月，按月平均后查找对应的税率和速算扣除数，再计算应纳税额。具体步骤如下：
1. 确定年终奖金额：即员工在2018年获得的年终奖金总额。
2. 计算“月均奖金”：将年终奖总额除以12。
3. 查找对应税率和速算扣除数：根据“月均奖金”查找对应的税率表。
4. 计算应纳税额：使用公式：
应纳税额 = 年终奖 × 税率 - 速算扣除数
二、2018年年终奖个税税率表（适用于单独计税）
| 月均奖金（元） | 税率（%） | 速算扣除数（元） |
| 不超过3000 | 3 | 0 |
| 超过3000至12000 | 10 | 210 |
| 超过12000至25000 | 20 | 1410 |
| 超过25000至35000 | 25 | 2660 |
| 超过35000至55000 | 30 | 4410 |
| 超过55000至80000 | 35 | 7160 |
| 超过80000 | 45 | 15160 |
> 注：此税率表适用于年终奖单独计税的情况，不适用于综合所得合并计税。
三、年终奖金个税计算案例
以下通过几个实际案例来说明2018年年终奖的个税计算过程：
案例1：年终奖为12,000元
- 月均奖金 = 12,000 ÷ 12 = 1,000元
- 对应税率 = 10%
- 速算扣除数 = 210元
- 应纳税额 = 12,000 × 10% - 210 = 1,200 - 210 = 990元
案例2：年终奖为30,000元
- 月均奖金 = 30,000 ÷ 12 = 2,500元
- 对应税率 = 20%
- 速算扣除数 = 1,410元
- 应纳税额 = 30,000 × 20% - 1,410 = 6,000 - 1,410 = 4,590元
案例3：年终奖为60,000元
- 月均奖金 = 60,000 ÷ 12 = 5,000元
- 对应税率 = 30%
- 速算扣除数 = 4,410元
- 应纳税额 = 60,000 × 30% - 4,410 = 18,000 - 4,410 = 13,590元
四、总结
2018年年终奖的个税计算方式是按照“单独计税”的原则进行的，其核心在于将年终奖金额除以12，然后参照税率表计算应纳税额。这种方式在一定程度上降低了部分高收入者的税负，但也可能对低收入者造成相对较高的税负。
随着2019年起个税改革的推进，年终奖不再单独计税，而是纳入综合所得中统一计算。因此，了解2018年的计算方式对于回顾历史政策具有重要意义。
| 年终奖金额（元） | 月均奖金（元） | 税率（%） | 速算扣除数（元） | 应纳税额（元） |
| 12,000 | 1,000 | 10 | 210 | 990 |
| 30,000 | 2,500 | 20 | 1,410 | 4,590 |
| 60,000 | 5,000 | 30 | 4,410 | 13,590 |
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