随着年终的临近，一年一度的公司年会即将拉开帷幕。作为企业年度总结与展望的重要环节，年会不仅是对过去一年工作的回顾，更是对全体员工辛勤付出的肯定和激励。为了确保活动顺利进行，特制定以下《公司年会活动流程安排-基本流程表》，供各部门参考执行。

一、年会前期准备

1. 确定时间与地点

根据公司实际情况，提前一个月确定年会举办的时间与场地，并完成场地预订及相关布置安排。

2. 成立筹备小组

成立由行政、人力资源、宣传及各部门代表组成的年会筹备小组，明确分工，责任到人。

3. 制定预算方案

结合活动规模与内容，合理制定预算，涵盖场地租赁、餐饮、礼品、设备租赁等各项支出。

4. 节目征集与审核

鼓励员工积极参与节目表演，如歌舞、小品、朗诵等，提前收集并审核节目内容，确保符合公司文化氛围。

5. 邀请嘉宾与通知参会人员

向公司领导、合作单位代表及全体员工发送邀请函，明确会议时间、地点及着装要求。

二、年会当天流程安排

| 时间 | 环节 | 内容说明 |

|------|------|----------|

| 17:00-18:00 | 嘉宾签到与入场 | 安排接待人员引导嘉宾签到，发放资料袋及座位卡 |

| 18:00-18:10 | 开场致辞 | 公司高层领导致开幕词，回顾过去一年成果，展望未来 |

| 18:10-18:30 | 领导讲话 | 公司总经理或相关负责人发表新年寄语 |

| 18:30-19:00 | 年度表彰环节 | 对优秀员工、团队进行表彰，颁发奖状及奖品 |

| 19:00-19:30 | 晚餐时段 | 提供自助餐或桌餐，营造轻松交流氛围 |

| 19:30-20:30 | 文艺演出 | 员工自编自演节目，包括歌曲、舞蹈、情景剧等 |

| 20:30-21:00 | 互动游戏 | 设置趣味小游戏，增强团队协作与现场气氛 |

| 21:00-21:15 | 抽奖环节 | 发放精美礼品，增加参与感与期待感 |

| 21:15-21:30 | 自由交流与合影 | 安排自由交流时间，组织集体合影留念 |

| 21:30 | 年会结束 | 工作人员引导离场，清理场地 |

三、年会后续工作

1. 整理活动资料

收集照片、视频、节目单等相关材料，用于后期宣传与存档。

2. 反馈与总结

向参与者征集意见与建议，对本次年会进行总结评估，为下一年度活动提供参考。

3. 感谢与慰问

对积极参与的员工及工作人员表示感谢，必要时给予适当奖励或慰问。

通过科学合理的流程安排，公司年会不仅能够展现企业文化，还能增强员工归属感与凝聚力。希望本次年会圆满成功，为新的一年注入新的活力与动力。