为了进一步巩固和深化前期工作成果，确保各项任务目标顺利实现，经研究决定，在本单位范围内开展一次回头看活动。此次活动旨在通过全面回顾、深入分析，查找问题短板，总结经验做法，推动工作再上新台阶。

一、指导思想

以科学发展观为统领，坚持实事求是的原则，认真总结以往工作的成效与不足，明确今后努力方向，促进各项工作更加科学化、规范化、制度化。

二、目标任务

1. 全面梳理工作任务完成情况；

2. 深入查找存在的问题及原因；

3. 总结提炼成功经验和有效做法；

4. 制定切实可行的改进措施；

5. 确保全年各项目标任务圆满完成。

三、方法步骤

（一）准备阶段（时间安排）

1. 成立领导小组；

2. 制定具体方案；

3. 召开动员大会；

4. 组织业务培训。

（二）实施阶段（时间安排）

1. 自查自纠

- 各部门对照年初制定的目标任务，逐项检查落实情况；

- 对照标准要求，查找差距不足；

- 分析产生问题的原因，提出初步整改意见。

2. 集中检查

- 组织专项检查组，对各部门自查情况进行抽查核实；

- 对发现的问题进行现场反馈，并提出整改建议；

- 收集整理相关资料，形成书面报告。

3. 整改提高

- 根据集中检查结果，制定详细的整改计划；

- 明确责任分工，限期完成整改任务；

- 加强跟踪督办，确保整改实效。

（三）总结阶段（时间安排）

1. 归纳总结

- 汇总各阶段工作成果，撰写总结报告；

- 评选优秀案例，推广典型经验；

- 提出下一步工作思路和发展建议。

2. 表彰奖励

- 对在活动中表现突出的集体和个人予以表彰奖励；

- 激励广大干部职工积极参与和支持回头看活动。

四、保障措施

1. 加强组织领导

- 建立健全工作机制，确保活动有序开展；

- 明确职责分工，层层压实责任。

2. 注重统筹协调

- 处理好日常工作与回头看的关系，做到两不误、两促进；

- 加强上下沟通联系，形成合力推进的良好局面。

3. 强化舆论引导

- 利用各种媒体平台广泛宣传报道活动进展成效；

- 营造浓厚氛围，调动全员参与积极性。

五、预期效果

通过开展此次回头看活动，我们期望达到以下几点效果：

1. 进一步增强全体工作人员的责任意识和服务水平；

2. 有效解决工作中存在的突出问题，提升整体工作效率；

3. 构建长效机制，推动事业持续健康发展；

4. 努力开创各项工作新局面，为实现全年目标任务奠定坚实基础。

总之，希望通过这次回头看活动，能够让我们更加清醒地认识到自身的优势与劣势，从而采取针对性措施加以改进和完善，最终实现更高层次的发展目标。