为了更好地维护社会保险基金的安全与完整，保障参保人员的合法权益，我国制定并实施了《社会保险稽核办法》。这一办法旨在通过规范化的稽核程序，确保社会保险各项政策的有效执行。

社会保险稽核是指社会保险经办机构依法对社会保险费缴纳情况、社会保险待遇领取资格及标准的合规性进行核查的行为。稽核工作是社会保险管理的重要组成部分，对于防止基金流失、提高基金管理效率具有重要意义。

根据《社会保险稽核办法》，稽核内容主要包括以下几个方面：

1. 缴费基数和费率：检查用人单位和个人是否按照规定申报缴费基数和费率，是否存在瞒报、漏报或少报的情况。

2. 缴费记录：核实用人单位和个人的实际缴费情况，确保其与申报信息一致。

3. 待遇领取资格：对享受社会保险待遇的人员进行资格审查，确认其符合领取条件。

4. 待遇支付标准：检查待遇支付是否符合规定的标准，是否存在多领、冒领等问题。

在实施稽核过程中，社会保险经办机构应当遵循合法、公正、公开的原则，保护被稽核对象的合法权益。稽核人员必须具备专业素质，严格遵守职业道德，不得滥用职权或泄露被稽核对象的信息。

此外，《社会保险稽核办法》还明确了稽核工作的程序和方法，包括稽核计划的制定、稽核通知的发出、现场稽核的开展以及稽核结果的处理等环节。这些措施有助于确保稽核工作的顺利进行，并提高稽核工作的透明度和公信力。

总之，《社会保险稽核办法》的出台和完善，为社会保险基金的安全运行提供了有力保障。通过加强稽核力度，可以有效防范和打击各类违规行为，维护社会保险制度的公平性和可持续性。未来，随着社会保障体系的不断完善，稽核工作将继续发挥重要作用，为构建和谐社会贡献力量。